+7 499 390 2118

Пользователь пока не представился 18:38/04.06

Трудовые споры

Штатное расписание

Здравствуйте!
Какие документы надо подписать при переводе с должности на должность внутри отдела?
Я врач невролог в ГП, собираются перевести в терапию.

Теги:

Согласно ст.72.1. ТК РФ под переводом на другую работу понимается постоянное или временное изменение трудовой функции работника и (или) структурного подразделения, в котором работает работник (если структурное подразделение было указано в трудовом договоре), при продолжении работы у того же работодателя, а также перевод на работу в другую местность вместе с работодателем.

По общему правилу перевод на другую работу допускается только с письменного согласия работника, за исключением случаев, предусмотренных частями второй и третьей статьи 72.2 ТК РФ.

Список документов:
- докладная записка или представление с указанием основания перевода (готовится руководителем сотрудника);
- письменное предложение о занятии новой должности;
- заявление сотрудника о согласии на предложенную работу на имя руководителя организации-работодателя с просьбой перевести с одной должности на другую;
- дополнительное соглашение к трудовому договору с указанием характера новой работы, должности, оклада, наименования структурного подразделения и др. параметров новой работы;
- приказ (распоряжение) о переводе работника на новую должность по форме №Т-5, №-5а.

После оформления документов вносятся следующие записи:
- в личную карточку сотрудника №Т-2;
- в трудовую книжку сотрудника;
- в иные документы организации.